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  • 公司员工奖惩管理制度2017-06-19 11:27:370 评论

    员工奖惩管理制度 第一条 员工奖励分以下四种:(一)有下列事迹之一者,予以嘉奖,每次加发300元奖金。1.勤奋学习,自学成才,成绩突出者。2.品行端正,工作努力,能适时完成重大或特殊交办的任务者。3.拾金不昧(价值500元以上)者。4.在艰苦恶劣的工作环境下,仍坚持工…

  • 公司考勤管理制度2017-06-19 11:27:130 评论

    考勤管理制度 一、总则考勤是企业管理的基础性工作,是计发工资、福利等待遇的重要依据。为保证公司生产作业工作正常有序进行,维护职工休息休假的权利,根据《劳动法》、《劳动合同法》和本公司的规定特制订本制度。二、考勤员的职责(一) 按规定认真、及时、准确地记录…

  • 公司各二级单位工作职责2017-06-19 09:31:070 评论

    机械化清扫站工作职责 一、根据公司的生产运行作业安排,负责钢铁大街等六条主要道路清扫保洁、洒水降尘、冬季清雪工作。二、合理组织生产作业运行工作,合理调配作业车辆,保证各项作业和经济指标顺利完成。三、严格按照道路清扫保洁作业标准进行规范化作业。四、建立健…

  • 公司各科室工作职责2017-06-19 09:29:500 评论

    办公室工作职责 一、负责公司文件的起草、管理、审核、印制、发放和归档工作,以及上级行政工作安排、报告等材料的编撰工作。二、负责公司行政会议及综合性会议的组织、筹备和会议记录、纪要的整理及归档工作。三、负责公司与主管单位、政府部门的联络协调工作,并承办人…

  • 公司安全生产管理规定2017-06-19 09:24:440 评论

    安全生产管理规定 第一章 总 则第一条 为了认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,坚持“安全为了生产,生产必须安全”的原则,加强公司安全生产的领导和监管工作,保障公司安全生产的顺利进行,保证职工在劳动过程中的安全与健康,结合公司的具体情况制定本规定。…

  • 公司值班管理制度2017-06-19 09:23:530 评论

    值班管理制度 第一条 为保证公司与上级单位及和公司各基层单位上下沟通顺畅,及时处理各种临时性政务、事务工作和各种紧急问题,确保工作的正常运行,特制定本办法。第二条 机关工作人员实行排班制、领导实行带班制值班。第三条 值班人员要坚守岗位,认真填写值班记录,遇…

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